+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Как получить разрешение на работу в швейцарии для русских

Как получить разрешение на работу в швейцарии для русских

Получение разрешения на работу в Швейцарии, зависит от различных факторов, в том числе от страны происхождения, навыков человека и квоты. Страна имеет двойную систему, которая позволяет иностранцам работать. Гражданам из стран ЕС, как правило, разрешено находиться в Швейцарии в течение трёх месяцев, в то время как они ищут работу. Срок может быть продлен до шести месяцев. Граждане всех других стран должны иметь гарантированный контракт на работу от работодателя и соответствующей рабочей визы, прежде чем они могут въехать в страну.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Работа за границей — самый бюджетный способ иммиграции. Швейцария считается одним из наиболее развитых государств Западной Европы.

РАБОТА И ВАКАНСИИ В ШВЕЙЦАРИИ

Не вызывает сомнения, что швейцарский рынок труда является одним из самых привлекательных в мире. В стране стабильная экономика, высокие зарплаты, комфортные условия для занятости и жизни.

Швейцария не входит в состав Европейского союза и очень дорожит своим нейтральным статусом в политическом и экономическом плане. Это не мешает стране успешно развиваться и укреплять торговые связи с другими государствами.

В Швейцарии идеальные условия для ведения бизнеса , стабильный банковский сектор и прозрачная правовая система. Работа в Швейцарии для русских, украинцев и белорусов в году — это возможность реального улучшения благосостояния и переезда в Европу на постоянное жительство.

Вместе с тем этот вариант трудовой миграции доступен далеко не многим. Европейцы прекрасно понимают все преимущества швейцарского трудоустройства, поэтому конкуренция за рабочие места с каждым годом только увеличивается.

Кроме того, для рабочих мигрантов из стран за пределами Европейского союза зачастую устанавливаются специальные квоты. В основном, найти работу в Швейцарии могут только высококвалифицированные работники, опытные менеджеры или обладатели дефицитных специфических профессий. Хорошим подспорьем является диплом одного из швейцарских вузов.

Но обо всем по порядку. Для граждан из стран СНГ трудоустройство в Швейцарии, прежде всего, связано с предварительным поиском вакансии на местном рынке труда. Это является обязательным условием для получения разрешения на работу, оформления рабочей визы и переезда в Швейцарию. Главная сложность заключается в том, что основные хлопоты по найму иностранного специалиста несет швейцарский работодатель.

Поэтому для успешного трудоустройства кандидат должен обладать бесспорными конкурентными преимуществами перед европейскими соискателями. Для работы в международной компании может оказаться достаточно английского языка. В других случаях, в зависимости от региона, понадобятся навыки владения одним из официальных языков Швейцарии.

На востоке и в центральной части — это немецкий Цюрих, Базель, Берн , на западе — французский Женева и Лозанна , на юге — итальянский Лугано, Беллинцона. Работа в Швейцарии без знания языка — это трудновыполнимая задача. Если только нелегальное трудоустройство и готовность взять на себя соответствующие риски.

В большинстве случаев иностранцу понадобится высшее образование и достаточный опыт работы. Кроме того, квалификация должна соответствовать швейцарским нормам, то есть необходимо пройти процедуру подтверждения. Особенно это касается регулируемых профессий — область медицины, права, преподавания, социальная работа.

Проверить признание в Швейцарии иностранного диплома о высшем образовании можно здесь. Ежеквартально швейцарские власти публикуют определенное количество квот на рабочие места, которые могут занять иностранные работники.

Соответственно, если квоты будут израсходованы разрешение на работу в Швейцарии получить не удастся. К сожалению, в последние годы наблюдалась тенденция к сокращению квот для иностранцев из так называемых третьих стран не входят в ЕС.

Зарплата и условия труда мигранта должны соответствовать уровню местных работников. Кроме того, при выдаче вида на жительство миграционные службы могут проверить способность иностранца к интеграции в швейцарское общество. Особое внимание уделяется возрасту, языковым навыкам, профессионализму и другим личным качествам. Обязательным условием является наличие жилья. В некоторых случаях требования могут быть существенно упрощенны. Например, для дефицитных работников, которые могут привнести существенный вклад в развитие швейцарской экономики.

Или других специалистов, найм которых принесет положительный эффект для местного рынка труда. После поиска подходящей вакансии и получения предложения о работе начинается процедура утверждения рабочего места за иностранцем. Для этого работодатель направляет соответствующее заявление в местные кантональные службы занятости на рассмотрение. Если заявка будет принята, информацию направят в Государственный секретариат по вопросам миграции SEM на утверждение.

В случае положительного решения все заинтересованные стороны — кандидат, работодатель, кантональные службы — получат письменное уведомление. После чего кантональная миграционная служба направит в Консульство Швейцарии в стране иностранца сведения о допустимости выдачи рабочей визы. В течение 14 дней после приезда работнику нужно пройти регистрацию по месту жительства и можно приступать к работе.

Основная трудность состоит в том, что работодателю необходимо в прямом смысле убедить местные власти в отсутствии претендентов на вакансию среди швейцарцев или европейцев. Для этого сведения о рабочем месте должны быть размещены в местных бюро занятости, специализированных сайтах, газетах, журналах и европейском ресурсе EURES.

Само собой, все это занимает какое-то время, а далеко не все работодатели к этому готовы. Как уже было сказано, работа в Швейцарии для русских, украинцев и белорусов — это, в первую очередь, поиск подходящей вакансии. Успех во многом зависит от терпения и использования разнообразных источников информации. Рассмотрим наиболее действенные варианты поиска работы на швейцарском рынке труда. Работа в отдельных городах — Женева , Цюрих. Сфера IT — darwinrecruitment. Руководители и финансисты — robertwalters.

Как вариант, можно воспользоваться услугами международных кадровых агентств. Правда, не все они работают с иностранцами за пределами ЕС. К следующему довольно эффективному способу трудоустройства в Швейцарии можно отнести просмотр объявлений о вакансиях в местных газетах и периодических изданиях. Весь перечень швейцарских газет смотрите здесь , а вот ссылки на самые популярные:. В современном мире, и Швейцария здесь не исключение, набирает обороты поиск вакансий с помощью социальных сетей, прежде всего, профессиональных — LinkedIn.

Наконец, можно посетить Швейцарию по туристической визе и заглянуть на различные ярмарки вакансий. Это позволит не только представить общую картину о швейцарском рынке труда, но и поможет обзавестись профессиональными контактами, а возможно, и вовсе получить работу в Швейцарии.

Если на примете имеется конкретная швейцарская компания можно попробовать предложить свои услуги напрямую. Для поиска нужной фирмы используйте этот сайт. И последнее, чему необходимо уделить особое внимание — это составление адаптированного под швейцарского работодателя резюме и сопроводительного письма, а также подготовка к собеседованию. Массу полезной информации по этим пунктам можно найти на вышеперечисленных ресурсах.

Ни для кого не секрет, что швейцарские зарплаты являются одними из самых высоких в мире. Справедливости ради стоит отметить, что и жить в этой стране совсем не дешево. Официальная минимальная оплата труда в стране не установлена. Этот показатель фиксируется в контракте работника или в коллективных трудовых договорах между работодателями и профсоюзами.

К слову, в году по этому вопросу в Швейцарии был проведен референдум. В среднем минимальная заработная плата в Швейцарии в следующих пределах :.

Среди популярных вакансий в Швейцарии в году, в том числе для русских, украинцев и белорусов, выделяются следующие направления:. Сезонная работа в Швейцарии. Сюда относят сферу туризма, к примеру, работа в отелях, ресторанах, барах и других сферах обслуживания на одном из многочисленных горнолыжных курортов. Второй вариант — это работа в Швейцарии на фермах. Как правило, подразумевает тяжелый физический труд в сельском, рыбном и лесном хозяйствах. В последнее время количество рабочих мест здесь очень ограничено.

Дефицитные квалифицированные специалисты. Это сфера IT, фармацевтическая отрасль, электроника, телекоммуникации, технологии, машиностроение. Иногда удается найти работу в Швейцарии топ менеджерам и управляющим в финансовом или банковском секторе. Для переезда в Швейцарию с целью трудоустройства иностранному специалисту необходимо получить рабочую визу.

Если речь идет о пребывании в стране более 90 дней оформляется национальная виза тип D. Для этого должен быть подписан трудовой контракт и получено разрешение на работу в Швейцарии. После чего можно обращаться за рабочей визой в швейцарское Консульство в своей стране. В случае необходимости сотрудники швейцарского Консульства могут потребовать дополнительные сведения. Срок рассмотрения заявления в среднем от 6 до 12 недель. После приезда в Швейцарию в кантональной миграционной службе оформляется вид на жительство.

Автор эксперт материала — Ксения Р. Имя обязательное. Подписаться на уведомления о новых комментариях. Работа в Западной Европе. Работа в Восточной Европе.

Работа в Северной и Южной Америке. Работа на Ближнем Востоке. Работа в Азии. Работа в Африке и Океании. Зарплата в США. Самые богатые страны Африки. Работа в Дубае. Жизнь в Швеции. Работа в Норвегии. Страны с самым лучшим кофе. Чем отличается эмиграция от иммиграции.

Кадровый вопрос – 10 фактов о найме сотрудников в Швейцарии. Часть первая

В европейских странах существует много тонкостей в подборе и найме персонала, особенно это касается работников, прибывших из стран, которые не входят в Евросоюз. Швейцария — не исключение. Поэтому, если вы задумались об открытии нового бизнеса в этой стране или хотите вывести уже существующую компанию на международный рынок, стоит заранее разобраться во всех нюансах HR-процессов. О том, как получить разрешение на работу для себя и своих сотрудников, и как избежать распространенных ошибок новичков, нам рассказала Елена Грошкова — в прошлом сотрудник Swiss Business Hub в России, отвечавшая за продвижение Швейцарии как места развития международного бизнеса, а ныне — директор Russian Desk швейцарской компании Brainforce AG.

Работа в Швейцарии: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать?

Не вызывает сомнения, что швейцарский рынок труда является одним из самых привлекательных в мире. В стране стабильная экономика, высокие зарплаты, комфортные условия для занятости и жизни. Швейцария не входит в состав Европейского союза и очень дорожит своим нейтральным статусом в политическом и экономическом плане.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: КАК ПЕРЕЕХАТЬ ЖИТЬ В ШВЕЙЦАРИЮ. жизнь в Швейцарии

В Швейцарии действует дуальная система, нацеленная на привлечение в страну иностранных работников. Они, как правило, могут свободно приезжать в Швейцарию в поисках работы на срок до трех месяцев. Этот срок может быть продлен до шести месяцев. К членам семьи относятся супруги, дети в возрасте до 21 года или находящиеся на попечении или под опекой иждивенцы, независимо от возраста. Средняя заработная плата в Швейцарии очень высока, но и жизнь здесь недёшева.

Работу в Швейцарии под силу найти каждому!

Новый Федеральный закон о нелегальной занятости BGSA содержит новые меры и более суровые наказания по борьбе с нелегальным трудоустройством. Основное требование данного закона как для работодателя компании в Швейцарии , так и для иностранного работника: наличие разрешения в Швейцарии на работу. Как получить разрешение в Швейцарии. Служба миграции кантона бывший департамент полиции по делам иностранцев.

Работа в Швейцарии: кому разрешено, а кому не очень?

Преимущества от трудовой миграции в Швейцарию очевидны. По уровню жизни, соблюдению прав и свобод, экономическому развитию, социальному обеспечению и медицинскому обслуживанию, страна занимает лидирующие позиции не только в Европе, но и в мире. К примеру, средние зарплаты в Швейцарии в году в независимости от отрасли составляют около 5,7 тысяч евро в месяц.

.

Как получить разрешение на работу в швейцарии для русских

.

Navigation

.

Кстати, если вы получаете разрешение на работу в Швейцарии, то члены вашей семьи также имеют право трудиться в стране наравне с местными.

Разрешение и виза в Швейцарию для работы

.

.

.

.

.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ираида

    А,у меня вопрос!

  2. Альбина

    Вот такие дела.